Dok prosječni hrvatski radnik iz mjeseca u mjesec broji eure do iduće plaće, a mnogi s primanjima od 1200 ili 1400 eura pokušavaju pokriti sve veće troškove života, na vrhu domaće korporativne scene brojke izgledaju gotovo nestvarno.
Predsjednik uprave Croatia osiguranje Davor Tomašković prošle je godine zarađivao osjetno više nego godinu ranije – i to unatoč činjenici da je neto dobit kompanije pala.
Prema objavljenim podacima, Tomašković je tijekom prošle godine prosječno primao oko 63.000 eura bruto mjesečno.
U taj iznos ulaze fiksna plaća, godišnji i višegodišnji bonusi, korištenje službenog automobila, zdravstveno osiguranje te ostale pogodnosti.
Za usporedbu, godinu ranije njegova ukupna mjesečna primanja iznosila su oko 52.000 eura bruto. Drugim riječima, riječ je o rastu koji bi većini zaposlenih u Hrvatskoj predstavljao višegodišnju zaradu.
Bonusi “podebljali” ukupnu zaradu
Tomaškovićeva fiksna bruto plaća lani je iznosila gotovo 28.000 eura mjesečno. No glavninu ukupnih primanja dodatno su povećali bonusi.
Godišnji i višegodišnji bonusi dosegnuli su čak 421.000 eura, dok su ostale pogodnosti vrijedile oko 4000 eura godišnje.
Kada se sve zbroji, prvi čovjek najveće domaće osiguravateljske kuće prošle je godine uprihodio približno 759.000 eura bruto.
To znači da je u jednom mjesecu zarađivao koliko prosječan hrvatski radnik ne zaradi ni u tri ili četiri godine rada.
I drugi članovi uprave među najplaćenijima
Drugi najbolje plaćeni član uprave Croatia osiguranja bio je Robert Vučković.
Njegova prosječna bruto mjesečna primanja, uključujući bonuse i dodatke, iznosila su oko 32.000 eura.
Sama fiksna plaća bila mu je oko 19.000 eura bruto mjesečno.
Prihodi rasli, ali dobit pala
Croatia osiguranje prošle je godine ostvarilo oko 640 milijuna eura prihoda, što predstavlja rast od devet posto u odnosu na prethodnu godinu.
Ipak, neto dobit kompanije iznosila je 55,5 milijuna eura, što je pad od 15 posto u odnosu na godinu ranije.
Upravo taj podatak dodatno otvara pitanje kriterija prema kojima se određuju milijunski bonusi i rast primanja menadžmenta, posebno u vremenu kada se velik dio građana suočava s rastom cijena, kreditnih rata i sve skupljim životom.
Nacionalnoplus